HR Business Partner
- locatie:2070 ZWIJNDRECHT
- jobcategorie:Human Resources
- Contracttype:interimjob met optie vast werk
- werkregime:voltijds
- werkervaring:3-5 jaar
- Laatste aanpassing:16/01/2023 09:12
Wat zal je job inhouden?
Voor dit artistiek bedrijf binnen nano-elektronica is op zoek naar een hartelijke HR Business Partner. Jouw uitgebreid takenpakket als HR Business Partner ziet er als volgt uit:
- Actief betrokken bij rekrutering, prestatiebeoordelingen, talentmanagement en opleidingen.
- HR Managers ondersteunen, steeds met het welbevinden van de werknemers voorop.
- Meewerken aan operationele HR activiteiten o.a. payroll en afwezigheden.
- Het HR beleid mee vorm geven gefocust op de soft HR processen.
- Meedenken in optimalisatie van huidige HR processen.
Wat zoeken we?
De communicatieve HR Business Partner die we zoeken bezit ook volgende kwaliteiten:
- Masterdiploma in arbeidspsychologie of relevante werkervaring.
- 3 tot 5 jaar HR-ervaring, idealiter binnen de industriële omgeving.
- Vlot Nederlands- en Engelstalig zowel gesproken als geschreven.
- De sociale wetgeving heeft geen geheimen voor jou.
- Sterke kennis van MS Office.
Wat bieden we?
- Vast contract na een positieve interim periode.
- Sterk salaris met extra voordelen en Flex Income Plan.
- Flexibele werkuren met mogelijkheid tot home office.