Recruiter

Je bent als recruiter verantwoordelijk voor het volledige rekruteringsproces van A tot Z. 

Je zal o.a. in staan voor volgende taken:

• Je gaat in gesprek met de hiring managers om een zo goed mogelijk beeld te krijgen van het gezochte profiel
• Daarnaast zorg je voor de opmaak en publicatie van vacatureteksten op verschillende wervingskanalen
• Je screent kandidaten en bekijkt of deze een match kunnen zijn met de openstaande vacature
• Vervolgens ga je ook proactief op zoek naar geschikte kandidaten via verschillende kanalen en tools (VDAB, LinkedIn, CVWarehouse, …);
• Je bent de link tussen de kandidaat en betrokken afdelingsmanagers, daarnaast onderhoud je ook het contact met externe uitzend- en selectiekantoren
• Je wordt betrokken in de opmaak van salarisvoorstellen
• Je neemt ook deel aan verschillende jobevents, beurzen,… die bijdragen tot het aanwerven van nieuwe medewerkers

• Je hebt reeds een 3-tal jaar ervaring binnen werving en selectie, bij voorkeur van profielen binnen de logistiek
• Je hebt een passie voor rekrutering en wil je hier verder in verdiepen en ontwikkelen
• Je weet prioriteiten te stellen en kan vlot organiseren en plannen
• Je communiceert vlot op verschillende niveaus en kan je communicatie aanpassen aan je gesprekspartner
• Je bent oplossingsgericht, flexibel, creatief en kan goed inspelen op onverwachte situaties
• Je beschikt over een goede kennis van MS Office
• Tenslotte werk je nauw samen met het HR team en sta je samen in voor het continu optimaliseren van het rekruterings- en selectieproces.

• Een aantrekkelijk salaris met extra legale voordelen waaronder maaltijdcheques, ecocheques,...
• Je komt terecht in een jong en groeiend bedrijf met veel mogelijkheden en waar ruimte is voor eigen input
• Een prima werksfeer in een informeel bedrijf