SALES & RECRUITMENT CONSULTANT

Zoek jij een job waar je elke dag mensen én bedrijven dichter bij hun doelen brengt?
Krijg jij energie van gesprekken waarin je echt het verschil kan maken?
En droom jij van een rol waarin commerciële flair en mensenkennis hand in hand gaan?

Dan is deze uitdaging op jouw lijf geschreven.

Stel je voor: je start je dag met een kop koffie en een lijst van bedrijven die op zoek zijn naar nieuwe technische collega’s. Terwijl de sector bruist van energie, weet jij precies hoe je dat ene talent opspoort dat de vonk doet overslaan. Je telefoneert, je luistert, je voelt de drive en passie in de stemmen van zowel klanten als kandidaten. Jij bent de schakel die mensen verbindt – met woorden, maar ook met vertrouwen.

 
Wat jij gaat doen

• Je prospecteert actief en onderhoudt warme relaties met klanten in de technische sector.
• Werft, screent en selecteert techniekers, lassers, mecaniciens, elektriciens en andere technische profielen.
• Je voert intakegesprekken en ontdekt waar iemands kracht én passie liggen.
• Schrijft aantrekkelijke vacatureteksten die prikkelen en gevonden worden.
• Begeleidt kandidaten doorheen het volledige traject: van eerste contact tot nieuwe werkplek.
• Je onderhandelt en sluit commerciële deals af – jij laat geen kans liggen.

Deze speler is een specialist in het leveren van technisch personeel op maat, actief in heel Vlaanderen. Ze bieden flexibele ondersteuning voor uiteenlopende projecten, van installatie en onderhoud tot reparatie, met een focus op vakmanschap en klantgerichte service.

• Een eerste ervaring in sales of recruitment (ervaring in interim of outsourcing is een plus).
• Een echte netwerker, communicatief sterk en resultaatgericht.
• Je hebt affiniteit met techniek of bent bereid je hierin snel in te werken.
• Standvastig, kan tegen een stootje en durft tegengas geven waar nodig.
• Je spreekt vlot Nederlands.
• Je kan zelfstandig werken, maar voelt je ook goed in een team.

• Een veelzijdige en uitdagende functie waarin jij echt impact maakt.
• Opleidingen en coaching: van technische kennis tot commerciële skills.
• Een dynamisch team waar jouw initiatief telt.
• Bedrijfswagen met tankkaart
• eco-cheques
• eindejaarspremie.
• Bij vast contract: hospitalisatieverzekering en extra voordelen.
• Flexibele werkuren (start tussen 7u30 en 8u30, einde tussen 16u30 en 17u30, met een uur middagpauze).
• Tweewekelijks contactmoment op het hoofdkantoor in Erembodegem – af en toe een rit die je doet uitkijken naar collega’s én nieuwe inzichten.

Klaar om het verschil te maken?
Ben jij die commerciële talentenjager die stevig in zijn schoenen staat en tegelijk mensen op hun gemak stelt? Dan willen wij jou leren kennen.

Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe jij als Sales/Recruiter Technische Profielen een carrière bouwt die bruist van energie én voldoening.