Recruiter Synergie Care

Heb jij een hart voor mensen en een natuurlijke interesse in de zorgsector?
Wil je graag iets opbouwen, niet gewoon “volgen wat er al is”?

Dan is dit jouw volgende uitdaging!

Als HR Consultant voor Synergie Care:

• Bouw je mee aan iets nieuws: Je helpt actief bij de uitbouw van onze nieuwe zorgdivisie, pioniert mee en neemt initiatief.
• Breng je zorgprofessionals samen: Je zoekt verpleegkundigen, zorgkundigen, paramedici en andere medische profielen, luistert naar hun verhaal en matcht ze met de juiste werkplek.
• Bouw je duurzame relaties op: Je onderhoudt nauwe contacten met zorginstellingen, ziekenhuizen en woonzorgcentra en leert hun noden en bedrijfscultuur door en door kennen.
• Maak het verschil met je empathie: je weet wat mensen in de zorg nodig hebben en hoe belangrijk waardering voor hen is.
• Spot je kansen: Je volgt trends in de zorgsector, speelt snel in op de markt en denkt proactief mee over nieuwe samenwerkingen en groeikansen.
• Hou je het administratief op orde: Van vacatures publiceren tot contracten en dossiers opvolgen: jij zorgt dat alles perfect klopt.

Synergie Belgium, dat zijn meer dan 450 collega’s die elke dag het verschil maken.
Met meer dan 70 kantoren en inhouse teams én vier gespecialiseerde afdelingen (Interim, Careers, Construct en S&you) zetten we alles op alles om bedrijven en talent samen te brengen.

Binnen onze nieuwste divisie Synergie Care krijg je de kans om écht mee te bouwen aan de toekomst. Je komt terecht in een team dat durft, samen vooruit wil en vol energie aan nieuwe projecten begint.

Wat breng jij mee?

• Bachelor in een medische of zorgrichting, of aantoonbare ervaring en affiniteit met de zorgsector
• Ervaring in rekrutering of uitzendarbeid, bij voorkeur met medische profielen of zorgprofessionals
• Proactief, verantwoordelijk en enthousiast om mee te bouwen aan een nieuwe divisie
• Sociaal en communicatief sterk, met een talent om kandidaten en organisaties op elkaar af te stemmen
• Nauwkeurig en georganiseerd, ook in een drukke en dynamische omgeving

Waarom jij hier wil starten?

• Een veelzijdige job als Recruiter binnen de zorgsector waarin je mee de fundamenten legt van een nieuwe divisie
• De kans om in een warm, mensgericht bedrijf te werken waar initiatief gewaardeerd wordt
• Een loon tussen €2400 en €3200 (afhankelijk van ervaring), aangevuld met een bonussysteem
• Nettovergoeding voor thuiswerkdagen en een laptop
• Maaltijdcheques, groepsverzekering en hospitalisatieverzekering
• 32 dagen vakantie, met een extra dag per 5 jaar dienst
• Na 2 jaar (of sneller bij ervaring) een bedrijfswagen of mobiliteitsbudget
• Volop groeikansen dankzij onze welcome@synergie onboarding, opleidingen en persoonlijke begeleiding

Wil jij mee bouwen aan onze nieuwe zorgdivisie? Solliciteer nu.