Pricing analyst

  • locatie2200 HERENTALS
  • jobcategorieCommunicatie
  • Contracttypeinterimjob met optie vast werk
  • Shift(en)Dagwerk
  • werkregimevoltijds
  • werkervaring1-2 jaar
  • Laatste aanpassing
    02/03/2026 10:12
  • Soort werkplekOn site

Wat zal je job inhouden?

Ben jij analytisch ingesteld en gefascineerd door prijsstrategieën binnen een technische omgeving? Heb je interesse in producten zoals verwarming, ventilatie en sanitair? Dan is deze functie perfect voor jou.

Jouw rol:
Als Pricing Analyst ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en monitoren van een slim en rendabel prijsbeleid. Je zorgt ervoor dat het bedrijf competitief blijft, terwijl je de marges altijd scherp in de gaten houdt.

Als pricing analyst ben jij de spil in het opzetten van een transparant, winstgevend en toekomstgericht prijsbeleid. Concreet betekend dit: 

  • Je stelt prijsstrategieën op in lijn met de commerciële doelstellingen.
  • Je analyseert marktprijzen, concurrentie en prijsgevoeligheid om goed onderbouwde aanpassingen te doen.
  • Je ontwikkelt prijsmodellen, simulaties en marge-analyses die de salesafdeling ondersteunen.
  • Je werkt nauw samen met het commerciële management rond prijskaders, kortingen en offertes.
  • Je rapporteert aan het management over de evolutie van marges, rendabiliteit en marktpositie. jij bent de spil in het opzetten van een transparant, winstgevend en toekomstgericht prijsbeleid.

Wat zoeken we?

  • Je hebt een bachelor- of masterdiploma in economie, bedrijfskunde of een technische richting.
  • Minstens 3 jaar relevante ervaring in een B2B-omgeving en groothandel, liefst in een industriële of HVAC-context.
  • Als pricing analyst ben je analytisch sterk en hebt ervaring met marge-optimalisatie en prijssimulaties.
  • Je kent de werking van prijsstructuren, kortingstabellen en ERP-tools.
  • Je communiceert helder, werkt graag in team en neemt initiatief.

Wat bieden we?

  • Als pricing analyst werk je voltijds in dagdienst (glijdende werkuren).
  • Loon is bespreekbaar naargelang ervaring, aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, groepsverzekering, flex income plan, eindejaarspremie, vakantiegeld,... 
  • Een vast contract van onbepaalde duur.
  • Een 39-urenweek met 6 extra ADV-dagen bovenop de 20 wettelijke vakantiedagen.
  • Toegang tot een voordeelplatform met kortingen en exclusieve deals.

Heb je interesse in deze vacature? Solliciteer dan snel!

Wie je ook bent, bij ons krijgt ieder talent de kans om te groeien. Diversiteit en inclusie zijn vanzelfsprekend en samen creëren we impact. #togetherwegrow

Solliciteer voor deze job

Dit bestandstype is niet toegelaten.
Met deze inschrijving registreer je je als kandidaat bij Synergie. De verstrekte gegevens gebruiken we om onze diensten te kunnen aanbieden en om je relatie met Synergie te beheren.