HR Recruiter

Waarom deze job jou energie geeft
Ben jij een geboren connectie-maker met een passie voor menselijke interactie? Word je blij van het helpen van mensen én bedrijven bij het vinden van dé perfecte match? In deze rol combineer je commercieel talent met empathie en structuur. Een rol waarin je écht het verschil maakt — bij Synergie, een bruisende speler in HR met een breed netwerk van kantoren én in-house teams werkenbijsynergie.be.

Jouw uitdaging

• Ontdek en match potentiële kandidaten via bel-, mail- en online contacten, en plan gesprekken.
• Peil naar hun competenties, ervaring en motivaties, en stel passende vacatures voor.
• Wees de betrouwbare partner voor klanten: begrijp hun personeelsuitdagingen en lever gepersonaliseerde oplossingen.
• Zorg voor een gestroomlijnde administratie: van kandidaten- en klantenfiches tot contracten en vacatureberichten
• Gebruik je commerciële flair om prospects te overtuigen en nieuwe klanten binnen te halen.

Je komt terecht bij een toonaangevend HR-bedrijf dat bekend staat om zijn persoonlijke aanpak en professionele dienstverlening. Ons team bestaat uit enthousiaste en gedreven professionals die dagelijks streven naar de perfecte match tussen kandidaat en klant. We bieden een sfeervolle werkomgeving waar ruimte is voor persoonlijke groei, eigen inbreng en ontwikkeling.

• Je hebt een bachelor (HR, communicatie, talen, psychologie ...) of je enthousiasme compenseert het ontbreken ervan – wij geloven in talent en leergierigheid werkenbijsynergie.be.
• Ervaring in HR of payroll is een plus, maar ook ervaring in sales, retail of administratie maakt je waardevol voor ons team
• Je blijft kalm onder druk, staat stevig in je schoenen, bent nieuwsgierig en leergierig: uitdagingen geven je vleugels 
• Je bent een echte spring-in-het-veld die tegen een stootje kan en zich niet snel laat demotiveren.
• Je spreekt en schrijft perfect Nederlands en behelpt je idealiter ook in Frans en Engels
• Bij voorkeur heb je een al een rijbewijs B 

• Een gevarieerde en boeiende functie in een dynamische en groeiende organisatie.
• Marktconform salaris (afhankelijk van ervaring), met extra’s zoals maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering .
• 32 dagen verlof per jaar om te ontspannen en op te laden
• Na je opleiding 1 dag thuiswerk per week – flexibiliteit die bijdraagt aan je work-life-balance
• Vanaf 2 jaar in dienst: keuze tussen een bedrijfswagen óf mobiliteitsbudget.
• Sterke opleiding en begeleiding via ons “welcome@synergie”-programma, met doorgroeimogelijkheden voor de toekomst.
• Leuke extra’s: sportieve teambuildings, e-learnings en gezellige events in het kader van “Happy @ Synergie”